Filialleitung (m/w/d), Klein-Winternheim, Vollzeit

Beginn 01.01.2022

Als Filialleitung bei Werner’s Backstube haben Sie Ihre Filiale immer im Blick, beweisen organisatorisches und unternehmerisches Geschick und sind Teamplayer und Führungskraft zugleich. Es warten spannende Aufgaben auf Sie!

Ihre Aufgaben

  • Sie sind Führungskraft und direkter Ansprechpartner für das Filialteam und damit verantwortlich für den reibungslosen Betrieb Ihrer Filiale
  • Sie koordinieren die organisatorischen Abläufe in Ihrer Filiale
  • Sie sind verantwortlich für die Tagesbestellungen, die internen Bestellungen und gestalten die Standardbestellungen gemeinsam mit Ihrer Bezirksleitung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für Ihre Bezirksleitungen und gestalten gemeinsame Ziele
  • Sie achten auf ein einwandfreies Bild der Filiale unter Einhaltung unserer Hygienestandards (HACCP), des internen Aufgabenmanagements sowie einer jederzeit ansprechenden Warenpräsentation
  • Sie unterstützen aktiv bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen als auch neuer Prozesse und leben den täglichen Verkauf
  • Sie sind ebenfalls erster Ansprechpartner Ihres Teams hinsichtlich kurzfristigen Ersatzes von Mitarbeiter/innen im Krankheitsfalle (o.ä.)

Sie bringen mit

  • Neben Ihren fachlichen Kompetenzen im Umgang mit Backwaren und der Organisation einer Filiale, bringen Sie eine hohe Sozialkompetenz und diplomatisches Geschick mit
  • Sie wissen ein Filialteam zu führen, Vorgaben zu setzen und diese gemeinsam zu erreichen
  • Führungserfahrung im Bäckereiumfeld und in einer ähnlichen Rolle sind dabei von Vorteil aber kein unbedingtes Muss
  • Sie wissen zu priorisieren, meistern auch schwierige Situation und sind zeitlich flexibel
  • Unternehmerisches Denken und analytisches Gespür runden Sie ab

Typisch Werners

  • moderner, innovativer Familienbetrieb mit Tradition
  • Karrieremöglichkeiten
  • attraktive Vergütung
  • Sonn- und Feiertagszuschläge
  • Weihnachtsgratifikation und Urlaubsgeld
  • Überstundenzuschlag
  • vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Altersversorgung
  • Mitarbeiterrabatt auf Backwaren
  • vergünstigter Verzehr während der Arbeitszeit
  • Frühstücksgutschein an Geburtstagen für 2 Personen
  • innerbetriebliche Fortbildung mit E-Learning
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